Чтобы выявить возможные нарушения здоровья и вовремя предпринять меры по предупреждению многих заболеваний населения, работодателями нашего города проводятся профилактические осмотры сотрудников. Что важно знать о профосмотре жителям Краснодара?
Виды медосмотров
Существуют нескольких видов медицинских осмотров работников:
— предварительный медицинский осмотр поступающих на работу граждан;
— периодический медицинский осмотр работников;
— внеочередной медосмотр.
Какой именно вид медосмотра сотрудников Краснодара будет проводиться – зависит от того, насколько часто он проходит, что явилось поводом для медицинской комиссии.
Предварительный медицинский осмотр
Граждане, не достигшие 18 лет, люди, поступающие на тяжелую, опасную или вредную работу, а также те, кто будет связан с движением транспорта, должны обязательно пройти предварительный медосмотр.
По законодательству Российской Федерации, работодатель не имеет права принять на вышеперечисленные работы сотрудников, не имеющих документов, подтверждающих прохождение данного вида профилактического осмотра (статья 76 ТК РФ).
Категория «предварительный» означает то, что данное мероприятие предшествует работе. Работодатель направляет будущих сотрудников вначале на медосмотр, работа же начинается после него.
В предварительном медицинском осмотре заинтересован, прежде всего, работодатель. Выявив болезнь, из-за которой данный вид деятельности противопоказан человеку, работодатель вправе отказать ему в трудоустройстве.
Периодический медицинский осмотр работников
Граждане, которые обязаны проходить предварительный медицинский осмотр, должны осуществлять медосмотры постоянно, в течение всего времени работы на соответствующем посту.
Благодаря этому медики могут контролировать развитие профессиональных заболеваний у работника, а также видеть, позволяет ли его здоровье оставаться далее на данной должности. Законодательство РФ указывает разную периодичность проведения профилактических осмотров, в зависимости от вида деятельности работника. Трудовым кодексом установлен список врачей, которые должны осмотреть человека и поставить свои заключения на листе осмотра, а также определены виды медицинских исследований для прохождения медкомиссии.
Для людей, работающих в условиях повышенной опасности, предусмотрены медосмотры перед каждой сменой. Врачи должны убедиться, что здоровью данного работника и тем, за кого он несет ответственность (например, водителю и пассажирам) ничего не угрожает.
Каждый гражданин, который обязан проходить медицинский осмотр, должен делать это регулярно. Периодические медицинские обследования помогут выявить имеющиеся отклонения или подтвердить, что ваше здоровье находится в полном порядке. В Трудовом кодексе Российской Федерации установлен список врачей, которые должны осмотреть человека и выявить состояние его здоровья.
В зависимости от вида деятельности работников в Законодательстве РФ указана периодичность проведения тех или иных медицинских исследований. Она также зависит от тяжести выполняемых работ человеком. Благодаря периодическому осмотру, могут быть выявлены те или иные нарушения здоровья, которые в дальнейшем необходимо будет устранить. Все указания врачи записывают в листе осмотра. Это позволяет сделать вывод о надлежащей трудоспособности самого работника.
Для тех, чья деятельность связана с условиями повышенной опасности, осмотр должен осуществляться перед каждой сменой. Врачам разнообразных областей необходимо убеждаться в качестве здоровья работника и того человека, за которого он несет ответственность.При нарушении правильного функционирования какого-либо органа, медики отправляют работника на выполнение ряда исследований. Данные процедуры помогают выявить отклонения, связанные с профессиональной деятельностью или доказать, что такой человек здоров, а его жизни и, соответственно, работе ничего не угрожает.
Периодический осмотр представляет собой не только помощь, но и необходимость при выполнении профессиональных обязанностей.
Внеочередной медицинский осмотр
В Трудовом Кодексе Российской Федерации (ст. 219) говорится о том, что при необходимости, имея соответствующую медицинскую рекомендацию, каждый работник имеет право на внеочередной медосмотр. Рабочее место и средний заработок во время этой процедуры сохраняется за данным работником.
Периодичность этого вида осмотров не установлена, т.к. проводятся такие комиссии по мере необходимости. Инициировать внеочередные медицинские осмотры сотрудников могут как сами работники (почувствовав проблемы со здоровьем), так и работодатели (заметив ухудшение здоровья своих подчиненных).
